律科法律顾问
回答了问题
查看
什么条件才可以要求赔偿代通知金
在安装光伏板过程中从房顶掉下来摔断手腕现在在住院，工伤保险公司没有买买了人身意外险，劳动合同没有签，只有群内聊天记录说今天去哪个地方工作，工资是年底结算期间可以支取，想咨询一下这种情况下劳动关系确认需要去仲裁吗还有就是工伤认定会不会受影响
律科法律顾问
回答了问题
查看
十级工伤一般要赔偿多少钱？怎么签赔偿协议。
律科法律顾问
回答了问题
查看
咨询一下，我在公司上班已经七年了，现在他说明年关门了，请问我们员工有没有权利让赔钱呢？
律科法律顾问
回答了问题
查看
单位漏缴社保怎么处理?我在县里工作，社保是在派遣公司，派遣公司在市里了。
律科法律顾问
回答了问题
查看
恶意拖欠农民工工资怎么办?
律科法律顾问
回答了问题
查看
私人老板未签订合同拖欠工资怎么处理
律科法律顾问
回答了问题
查看
就是我在一个台球厅吧，干了几天，然后不想干了，然后他现在说只给我结算30%的工资，我说这不。这合理吗
律科法律顾问
回答了问题
查看
我进厂干了5天不想干了，想要回我那一天的报酬
律科法律顾问
回答了问题
查看
我想咨询一下那个辞职隔月发工资的事情。
企业可以以自己的规矩扣工资吗？
工资拖欠
公司强制安排待岗，发放深圳市最低工资，已经打被迫离职给公司，公司拒绝支付经济补偿金和剩余工资？
律科法律顾问
回答了问题
查看
我想停薪留职，单位不允许
你好，我想问一下，打寒假工，公司说好过年三天都有双倍工资，结果只发了一天的双倍，其他两天都是正常工资。但是保证三天双倍的是我的上司，手机聊天记录截屏，他没有明确说明，表达的特别模糊（只表达了过年是有双倍工资，但是没明确说明三天都有），我当面问他时，他口头上说三天都有（没有证据）。这样我加班的钱还能要回来吗？金额在三百左右
个体工商户负责人本人受伤，是否可以认定为工伤？
自己骑自行车摔伤医保是否能报销
未签订劳动合同
新劳动法中劳动合同期满企业不续签，劳动者能得到赔偿么
公司无故拖欠工资10000多元怎么办?
