上海退休金标准不是法定的,退休金的计算公式是:
退休金=基础养老金 个人账户养老金
基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1 本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
退休后退休金一个月能领2000到8000不等。退休领取,有这样计算养老金公式:社平工资*20% 个人帐户*1/120之和,显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次,每个地区的具体条例不同,一般为当地最低生活水平左右。
养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。
也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:
一是达到法定退休年龄;
二是累积缴纳养老保险费满15年。
所谓法定退休年龄,就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
是这样的,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
现在的退休年龄为:男性60岁,女性55岁。当然从事高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。
退休领取,有这样计算养老金公式:社平工资*20% 个人帐户*1/120之和,显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次,一般为当地最低生活水平左右。
另外,毕竟中国是一个人口大国,国家推出社保的目的是解决将来的养老,医疗问题,体现社会主义的均化原则,而不是拉大差距,进而制造矛盾,所以就算交得再多,都规定了上限。
《社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
退休金遵循多缴多得的原则,只有交够了一定的年限才能够获得退休金,而根据我国法律规定,这个缴费年限最低是15年。
上海最低退休金4000元一个月是算最低也比较正常的了。上海市每月交最低标准1800元,实际上是指上海市灵活就业人员,参加灵活就业人员保险,自己每月承担的费用。
这一部分费用是1856.2元。不过按照国家要求修改社会保险缴费基数和降低养老保险缴费比例以后,灵活就业人员缴纳的社会保险费会降低为1749元左右。
不过这一部分费用包含了基本养老保险和基本医疗保险。不能全部用于计算养老金待遇,医疗保险作用也很大,我们住院是报销比例是非常高的。
根据新的灵活就业人员缴费费用计算公式,缴费比例由原先的养老保险28%,降低为24%,医疗保险11.5%保持不变。60%的最低缴费基数由4699元变为4927元。因此,我们单纯养老保险缴费钱数实际上是每月1182.5元。
1、参保人应在达到法定退休年龄前一个月(延缴的参保人在缴费满年限的当月)到社保局办理退休手续
2、参保人办理退休时,需提交以下资料:
(1)须填写《退休人员申请表》(一式两份单位或居委会盖章)
(2)本人一寸彩色照片一张
(3)身份证复印件一张
3、社会保障部门为符合退休条件的被保险人办理审批退休及核准待遇手续后,从核准待遇的次月起支付基本养老金。
事实上,所谓的老年退休金也就是达到法定退休年龄以后,按月从社保机构领取的退休金,现在国家对于退休金的政策就是交的越多,退休后能领到的也越多,比如本人缴纳了15年的养老保险,他人连续缴纳了20年,那每个月的退休金标准肯定是有差别的。
律科服务助手