转业士官对安置的岗位不满意怎么办?

转业士官对安置的岗位不满意怎么办?

来源:律科网整理
2024-08-19 09:29:57

  转业士官对安置的岗位不满意怎么办?

  所有的安置地政府只负责保障安排工作退役士兵第一次就业。我国各省市县现行的岗位安置采取的是“积分选岗”方式,也就是在同等服现役年限中,积分高的转业士官有优先选岗资格,以此类推。这里所说的转业士官积分选岗,也就是你最后一次选择安置方式的机会。放弃安排工作的转业士官,在选择自谋职业后,可以领取部队一次性退役金与地方自主就业一次性经济补助总额的80%的一次性灵活就业补助。

  法律依据:《退役士兵安置条例》 第二十九条 退役士兵符合下列条件之一的,由人民政府安排工作:

  (一)士官服现役满12年的;

  (二)服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;

  (三)因战致残被评定为5级至8级残疾等级的;

  (四)是烈士子女的。

  符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的,优先安排工作;因精神障碍基本丧失工作能力的,予以妥善安置。

  符合安排工作条件的退役士兵,退役时自愿选择自主就业的,依照本条例第三章第一节的规定办理。

转业士官对安置的岗位不满意怎么办?

  士官转业安置条件?

  退出现役的士官符合下列条件之一的,转业安置:1、服现役满10年的。2、服现役期间荣获二等功以上奖励的。3、服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的。4、服现役未满10年,国家建设需要调出军队的。5、符合退休条件,地方需要和本人自愿转业的。

  法律依据:《中国人民解放军士官退出现役安置暂行办法》

  第四条 退出现役的士官符合下列条件之一的,作转业安置:

  (一)服现役满10年的;

  (二)服现役期间荣获二等功以上奖励的;

  (三)服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的;

  (四)服现役未满10年,国家建设需要调出军队的;

  (五)符合退休条件,地方需要和本人自愿转业的。

  第五条 退出现役的士官符合下列条件之一的,作退休安置:

  (一)年满55岁的;

  (二)服现役满30年的;

  (三)服现役期间因战、因公致残,被评为特等、一等伤残等级的;

  (四)服现役期间因病基本丧失工作能力,并经驻军医院诊断证明,军以上卫生部门鉴定确认的。

  士官转业到配偶地要求?

  需要的条件是配偶取得当地常住户口满2年即可。根据《军队转业干部安置暂行办法》规定,配偶已随军的军队转业干部,具备下列条件之一的,可以到配偶常住户口所在地安置:1.配偶取得北京市常住户口满4年的;2.配偶取得上海市常住户口满3年的;3.配偶取得天津市、重庆市和省会(自治区首府)城市、副省级城市常住户口满2年的;4.配偶取得其他城市常住户口的。

  法律依据:《军队转业干部安置暂行办法》第十七条配偶已随军的军队转业干部,具备下列条件之一的,可以到配偶常住户口所在地安置:1.配偶取得北京市常住户口满4年的;2.配偶取得上海市常住户口满3年的;3.配偶取得天津市、重庆市和省会(自治区首府)城市、副省级城市常住户口满2年的;4.配偶取得其他城市常住户口的。

  部队士官转业安置政策

  军队干部转业到地方工作,是国家和军队的一项重要制度。国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务;自主择业的军队转业干部由政府协助就业、发给退役金。一、义务兵和服现役不满12年的士官退出现役的,由人民政府扶持自主就业。二、退役士兵符合符合有关条件,由人民政府安排工作:三、中级以上士官符合有关条件,作退休安置:退休的退役士官,其生活、住房、医疗等保障,按照国家有关规定执行。

  法律依据:《中华人民共和国退役军人保障法》 第二十二条 对退役的军士,国家采取逐月领取退役金、自主就业、安排工作、退休、供养等方式妥善安置。

  服现役满规定年限,以逐月领取退役金方式安置的,按照国家有关规定逐月领取退役金。

  服现役不满规定年限,以自主就业方式安置的,领取一次性退役金。

  以安排工作方式安置的,由安置地人民政府根据其服现役期间所做贡献、专长等安排工作岗位。

  以退休方式安置的,由安置地人民政府按照国家保障与社会化服务相结合的方式,做好服务管理工作,保障其待遇。

转业士官对安置的岗位不满意怎么办?
将本文的Word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档
在线法律咨询

遇到法律问题,需要解决?

立即咨询
今日咨询解答 5016

相关资讯

残疾人就业补贴政策2025最新
残疾人就业补贴政策2025最新
2025-07-08
52
精神病住院费用国家全报销吗?
精神病住院费用国家全报销吗?
2025-07-07
31
医保报销是先自费后报销吗?
医保报销是先自费后报销吗?
2025-07-07
69
行政处罚和治安处罚哪个严重?
行政处罚和治安处罚哪个严重?
2025-07-06
18
吸毒能开具无犯罪记录吗?
吸毒能开具无犯罪记录吗?
2025-07-06
17

最新咨询

用人单位未签订劳务合同,未买社保。
的回答
可以劳动仲裁,要求经济赔偿
我本是某公司职职工,有25年工龄。两年前和公司订了个合同 3人就岗(3班3倒,月上班31个工时,没有公休) 待遇旱涝保收 每月3450元。合同满后感觉不公,就没有再和公司继续签原来的合同。公司后给该岗位加到4人(4班3倒),身份也恢复原有职工。但工资待遇还是原合同一样3450元/月。收人和其他岗位相差太大。和公司领导反应后得到答复:加人不加薪,本来给我们3人岗位收入得总数,现在加人就得4个人分。同为公司服务工作,公司这样区别待遇是否合理合法。我们应该如何公平对待
本人1983年10月份经江苏省阜宁县邮电局招工进入单位工作,在邮电局续工作8年。当时是委办工性质,1991年10月份本人顶替父亲工作改为全民合同制工人。单位现在对我1983.10--1991.09月这一段工作工生龄不予认可,说从正式成为合同制才算我工龄(说以前是委代办合同)。请问这种说法是否合规合法,我该如何维权?找什么单位维权?谢谢!
老板克扣工资,可以申请网上仲裁吗
的回答
可以
被非法入侵个人设备,并被共享个人信息
的回答
报警处理
公司让我们办理两张银行卡,并且有一张在公司手里面,我们都不知道卡号,一部分工资打个人手里,另外一部分公司拿我们个人银行卡取走,已经两年了
退休后企业年金领取多长时间? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
依据《企业年金办法》(人力资源社会保障部令第36号)第二十四条 符合下列条件之一的,可以领取企业年金: (一)职工在达到国家规定的退休年龄或...
退伍士兵军龄算不算工龄? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
(1)退伍的义务兵的军龄计算,其入伍时间,要从县(市)革命委员会征兵办公室(或人民武装部)批准入伍之日起计算;退伍时间,要以批准退出现役之日...
如果夜间我在马路上正常行驶,对向车开的灯疑似远光灯 我远近交替多次提醒,后发现他是近光,随后他开远光灯行驶,我由于对向车开远光灯视野不良,未发现对向车行驶至本车道,与其发生碰撞,责任如何划分
我与公司协商离职(离职证明上写的是劳动合同法第三十六条),但是在申请失业金的时候,公司说我是个人原因离职,不能申领失业金。
查看更多

欢迎使用微信支付


文档费用:¥
点击微信支付

未查询到支付记录,3s后自动查询

支付后可以自由复制这篇文章

注:有问题,请联系微信客服【jiuwenlaw66】

律科服务助手

微信号:13400724354
长按保存图片
在微信中扫一扫打开关注