重大责任事故罪判几年?

重大责任事故罪判几年?

来源:律科网整理
2025-10-22 13:27:22

  重大责任事故罪判几年?

  根据《刑法》第一百三十四条规定,重大责任事故罪的量刑标准如下:

  在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处三年以下有期徒刑或者拘役。具有下列情形之一的,应当认定为 “造成严重后果” 或者 “发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果”,对相关责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役:

  造成死亡一人以上,或者重伤三人以上的。

  造成直接经济损失一百万元以上的。

  其他造成严重后果或者重大安全事故的情形。

  情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。具有下列情形之一的,对相关责任人员,处三年以上七年以下有期徒刑:

  造成死亡三人以上或者重伤十人以上,负事故主要责任的。

  造成直接经济损失五百万元以上,负事故主要责任的。

  其他造成特别严重后果、情节特别恶劣或者后果特别严重的情形。

  此外,强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处五年以上有期徒刑。

  重大责任事故罪立案标准

  根据《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(一)》第八条规定,重大责任事故罪的立案标准如下:

  造成死亡一人以上,或者重伤三人以上的。

  造成直接经济损失五十万元以上的。

  发生矿山生产安全事故,造成直接经济损失一百万元以上的。

  其他造成严重后果的情形。

  此外,根据《关于办理危害生产安全刑事案件适用法律若干问题的解释》规定,虽未达到上述标准,但导致事故发生的直接经济损失不满一百万元,不过情节严重、使生产生活受到重大影响,或者造成人员轻伤、重伤或者直接经济损失接近上述标准,但具有不听劝阻、拒绝整改等恶劣情节的,同样可能被立案追诉。

  重大责任事故罪构成要件?

  重大责任事故罪的构成要件如下:

  主体要件:根据《关于办理危害生产安全刑事案件适用法律若干问题的解释》,本罪的主体包括对生产、作业负有组织、指挥或者管理职责的负责人、管理人员、实际控制人、投资人等人员,以及直接从事生产、作业的人员。

  主观要件:主观方面表现为过失,包括疏忽大意的过失和过于自信的过失。即行为人应当预见到自己的行为可能发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果,因为疏忽大意而没有预见或者已经预见而轻信能够避免,以致发生这种结果。

  客体要件:本罪侵犯的客体是厂矿企业、其他企业、事业单位的生产安全,即劳动者的生命、健康和重大公私财产的安全。

  客观要件:表现为在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。首先,行为人必须具有违反规章制度的行为,包括违反国家颁发的法律法规以及企业、事业单位制定的规程、规则等。其次,违反规章制度的行为必须发生在生产、作业过程中并与生产、作业有直接关系。最后,该行为必须造成了重大伤亡事故或者其他严重后果,根据相关解释,造成死亡一人以上,或者重伤三人以上的,或者造成直接经济损失一百万元以上的,应认定为造成严重后果。

重大责任事故罪判几年?
将本文的Word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档
在线法律咨询

遇到法律问题,需要解决?

立即咨询
今日咨询解答 5016

相关资讯

重大责任事故罪判几年?
重大责任事故罪判几年?
2025-10-22
13
掩饰隐瞒犯罪所得2万判多久?
掩饰隐瞒犯罪所得2万判多久?
2025-10-22
13
一次携带多少克毒品可判死刑?
一次携带多少克毒品可判死刑?
2025-10-21
35
破坏军婚罪判多少年?女方怎么处理?
破坏军婚罪判多少年?女方怎么处理?
2025-10-20
52
虚假广告罪最新规定2025年
虚假广告罪最新规定2025年
2025-10-18
205

最新咨询

离婚一方不同意怎么样才能离婚? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
 如果离婚一方不同意,另一方可以通过诉讼离婚的方式解除婚姻关系。根据《民法典》第一千零七十九条规定,具体如下:   1、准备起诉材料:...
公司不辞退你故意调岗怎么赔偿? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
  公司不辞退却故意调岗,赔偿的关键在于判断调岗是否合理合法。具体如下:   1、调岗合理合法的情况:如果调岗是基于企业经营需要、员工...
合同到期了单位不续签有赔偿不? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
 合同到期后单位不续签是否有赔偿,需根据具体情况判断。分析如下:   1、单位需支付经济补偿的情况:根据《劳动合同法》第四十六条第五项...
公司破产了员工工资没发该怎么办? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
公司破产了员工工资没发,员工可以通过以下方式处理:   1、收集证据:员工应尽快整理好劳动合同、工资条、考勤记录、银行流水等能证明劳动...
开发商破产清算购房者怎么办? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
 开发商破产清算时,购房者可以通过以下方式维护自身权益:   1、及时申报债权:购房者应尽快向破产管理人申报购房合同相关债权。申报时需...
老婆出轨老公打伤第三者怎么判刑? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
  老婆出轨老公打伤第三者的判刑,需根据第三者的伤情程度来确定。具体如下:   伤情为轻微伤:一般不构成犯罪,按照《治安管理处罚法》进...
公司破产了欠缴的社保怎么办? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
  公司破产欠缴的社保,员工可以通过以下方式处理:   1、确认欠缴记录:员工可以携带身份证到当地社保局的查询窗口,让工作人员打印《社...
打架斗殴致人轻伤怎么判刑? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
  打架斗殴致人轻伤,涉嫌故意伤害罪,根据《刑法》第二百三十四条规定,一般应处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。   在司法实践中,具体...
职务犯罪可以减刑吗? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
职务犯罪可以减刑,但需要符合法定条件。   根据《刑法》第七十八条规定,被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的职务犯罪犯罪分子,在执行...
去劳动监察大队需要什么材料? 律科法律顾问
律科法律顾问 的回答
  去劳动监察大队需要什么材料?   去劳动监察大队投诉,一般需要携带以下材料:   1、投诉人身份证明:需提供本人有效身份证件...
查看更多

欢迎使用微信支付


文档费用:¥
点击微信支付

未查询到支付记录,3s后自动查询

支付后可以自由复制这篇文章

注:有问题,请联系微信客服【jiuwenlaw66】

律科服务助手

微信号:13400724354
长按保存图片
在微信中扫一扫打开关注